Romain Pietri

Le gouvernement a soumis au Conseil d’Etat un projet d’amendement – ayant vocation à s’intégrer…

La chambre sociale de la Cour de cassation a rendu une décision publiée au bulletin,…

Depuis la loi marché du travail de décembre 2022, le code du travail dispose de…

La valeur du plafond de la sécurité sociale en 2024 a été fixée par l’arrêté…

Les employeurs le savent : il est très dangereux de licencier un salarié qui a par…

Au-delà des deux arrêts concernant la nécessaire acquisition de congés payés durant toute la durée…

Par un arrêt du 19 avril 2023 (Cass. soc., 19 avr. 2023, 21-24051), la chambre…

Chaque employeur contrarié par un salarié qui tient des propos désobligeants, voire déplacés, doit se…

Dans deux décisions du 13 septembre 2023, la Cour de Cassation a procédé à un…

Le licenciement verbal est sans cause réelle et sérieuse et l’employeur ne peut pas régulariser…